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転職について

転職の履歴書中に前職の会社名や勤務年数などのシンプルな経歴を書くのみだと、今まで頑張ってきた仕事をわかってもらえません。どんな部署でどんな仕事を行い、技術を身につけたなどの説明を加えることで、採用担当者に興味を持ってもらえるかもしれません。目的や野望もなしに大学を卒業し、仕事を探そうとしても、理想の職に就くのは困難です。それで、仕事にやりがいを感じられずに退職してしまい、次の職に就いたものの、また即退職するという負の連鎖にはまってしまうことが少なくありません。努力することが大事です。

昔は、35歳転職限界説という説も、35歳以上の人が中途で入社してきても扱いづらいため、採用しないところが多かったのです。しかし、今は年功序列のシステムが機能しなくなったため、35歳以上でも前途が有望であれば積極的に採用を決定するところが多くなりました。大学を卒業予定の人が就活を始める時期については、遅くとも大学3年生の後期頃から始めるべきです。一方で、既卒の方でまだ就職に至っていない方は、早めに就職できるように、応募しようと思っている企業が求人を募集した時からすばやく行動した方がいいです。

これまでの会社でどういった業績があったかなど、明確に書くことが大切なところです。転職する際には、履歴書によって自己アピールすることが不可欠なのです。辞職後、のんびりと時間をやり過ごしていただけだったり、失業給付を受けとるだけで、真剣に就職活動などをしていなかったりすると、無職の期間が長引けば長引くほど転職の時に不利になります。可能ならば面接官が納得するような理由を言えるようにしておく必要があります。転職をするのは、ボーナスを貰ってからの方が収入も増えますし、退職時期はポーナス月と考えられている方も多いと思われますが、その日が来る前に転職先を決定しておいた方がいいでしょう。一番オススメしたいのは、ボーナスをもらった月に退職し、その後、すぐに転職先に就けるように実行に移すことです。


資格を持っていない方

介護職員初任者研修の資格を持っていない方は、給料アップのために獲得しておきましょう。


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