特別養護老人ホーム桃陵苑／多度津老人介護支援センターで介護福祉士の求人情報をお探しの方の転職活動をお手伝いします。
あなたの希望の雇用形態、持っている資格、住んでいる地域を入力するだけ。
せっかくの転職ですので、自分のキャリアアップにつながるような施設に転職したいものです。
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こんな時は転職サポートがオススメ
- 転職するのが不安
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転職について
転職する時、無資格に比べて転職先が期待しているスキルに近い資格を所持している方が有利でしょう。ただし、この時代、要求されているのは資格よりも実績であって、実績がある方が転職成功の秘訣はハローワークや求人サイトの活用でしょう。この頃は、例えば、高齢者が対象の人材バンクといったものもあって、それぞれに合った仕事を紹介してくれる所もあります。人材バンク、人材紹介会社などを見つけて、自分の職歴等を登録して、適職を探す方法がベストな求職方法です。
３５歳転職限界説はよく聞かれますよね。これは３５歳以上になると転職が不可能となるという説です。今でもこのような噂がありますが、実のところ、どうなのでしょうか？３５歳転職限界説は、今では当てはまらなくなっています。現在は、どの会社も生き残るために必死なので、年齢で選んでいてよい状況ではないのでしょう。就職する会社を探す際、正社員の良い点は安定した給料をもらえることです。保険やボーナスに関しても利点は大きいです。
転職活動の際は、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を取得していると採用へのアピールになってくれるかもしれません。ＰＣスキルが一定レベルにあることを証明するとても有益な資格です。この資格を取得しているということは、使われていない企業はないといえるほどのマイクロソフト社のワードやエクセルなどに必要な知識とか技術が証明されるのです。大手企業への転職に成功すれば、一般的には収入が増えるので、収入の額にこだわるのなら大手企業を転職先に選んだ方が良いでしょう。年収700万円〜800万円もさほど珍しいことではないでしょう。中には、年収1000万円という方もいるので、中小企業より、明らかに給料は高いといえます。企業の規模が大きくなればなるほどボーナスも高額になる傾向が転職に際して大きく収入をアップできる可能性が高いので、大手企業にチャレンジしてみるのもいいでしょう。とはいえ、大手企業への転職を成功させるのは中小企業への転職を成功させる以上に敷居が高いですから、こだわりすぎない方がいいです。
無職の期間が長い場合、転職しづらいかどうかは、無職の期間に何をしていたかによっても、異なってきます。前職を辞めてから職業訓練校に通って資格を取っていたり、転職にプラスになるようなことをとってきたのなら、面接を受ける際に話すことによって逆に、良いイメージを持たせることができるでしょう。大手企業に転職をして、仕事をすることになった場合、月々の収入がアップすることが多いですが、最も差が出るのはボーナスの差となるでしょう。中小企業はボーナスが少なかったり、業績によっては出ないこともあります。月給が同じ40万円だったとしても、ボーナスが無ければ480万円というのが年収ですが、一年に二度、ボーナスがあれば、
資格を持っていない方
介護職員初任者研修の資格を持っていない方は、給料アップのために獲得しておきましょう。
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