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転職について

転職エージェントというところでは、面接や履歴書の正しい方法など、転職の際のアドバイスをもらえます。初めての転職となる場合、分からないことばかりだと思うので、大いに役立つはずです。そして、条件についての交渉や入社日の調整、面接日時など、本来であれば自ら行わなければいけないことを全て代わって行ってくれるので、会社員から公務員に職を変えることは出来るのでしょうか?もちろん可能です。現実に、会社員から転職して公務員へとなった方はかなりの数存在します。ですが、転職したからといって給料がアップするとも限りません。その辺りをしっかり見極めてから転職をする方が良いでしょう。

職場を探すに当たって、正社員をを希望することは今も昔も変わりません。正社員になる事で得することは安定した給料をもらえることです。良い点は多いと言えると思います。非正社員である方が得する仕事もたくさんあって、どちらがより良いのかは、細かく計算しないとわからないものです。転職の時、マイクロソフトオフィススペシャリスト(MOS)の資格を持っていれば採用へのアピールになってくれるかもしれません。このMOSとは、マイクロソフト社公認のPCスキルがあることについて証明してくれるこの資格があれば、今やほとんどの企業で普通に使われているマイクロソフト社のワードやエクセルなどを使用するのに必要な知識と技術があることが証明されるのです。

転職した際、お祝い金が出る転職サービスもありますが、お祝い金を受け取れたとしても、12回の分割で振り込まれるケースが多く、転職費用の足しにはなりません。お祝い金制度を行っていない転職サービスの方が、面接に通りやすいなんてこともあります。仕事をしていない無職期間が長すぎると転職がやりにくいので、できるだけ仕事を辞めてから短期間で転職するように心がけて行動を起こしましょう。面接官が長い無職の期間が気になって問いただしてくることもありますので、無職の時期はどんな生活をしていたのか、きちんと答えることが出来るようにしておくことが大切でしょう。一昔は、35歳転職限界説も、あながち嘘とは言えませんでした。35歳を超えた方が、中途で入社してきても扱いが難しいため、採用しない企業が多かったのです。でも、現在は年功序列が崩れたため、35歳を超えていても能力があれば積極的に採用する企業が少なくなくなりました。

ボーナスを貰って会社を辞めて、やりくりをしながら新しい仕事を探せば良いかなとご注意ください。どれほどボーナスを受け取って会社を退職したとしても、それから後、次の仕事が決まらないなら本末転倒です。じっくりと検討をしましょう。


資格を持っていない方

介護職員初任者研修の資格を持っていない方は、給料アップのために獲得しておきましょう。


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